Segala aspek kehidupan terutama bidang Komunikasi merupakan suatu proses yang selalu berkaitan terjadi di lingkungan sosial, komunikasi juga berpcran besar bagi kelancaran dan keberhasilan suatu organisasi, Dalam dunia kerja komunikasi merupakan unsur mendasar untuk meningkatkan motivasi seseorang dalam bekerja komunikasi yang baik akan membuat suasana yang baikjuga di lingkungan pekerjaan, Rurnusan masalah yang diangkat pada penelitian ini adalah Apakah komunikasi organisasi yang efektif akan mernpengaruhi kualitas danjuga darnpak iklim kerja yang lebih efektif serta positifpada karyawan di dalam lingkungan pekerjaan Section Starpactions PT Sunstar Engineering Indonesia. Seberapa besarkah pengaruh komunikasi organisasi dalam mempengaruhi iklim kerja yang efektif pada section Starpaction PT Sunstar Engineering Indonesia. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh komunikasi organisasi terhadap iklim kerja yang efektifpada section Starpaction PT Sunstar Engineering Indonesia. Metode pengumpulan data menggunakan penyebaran kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan section Starpaction karyawan tetap dan karyawan perjanjiankerjawaktu tertentu (PKWT). Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah Total sampling dengan jumlah sampel sebanyak 30 responden. Metode analisis data yang di gunakan yaitu uji validitas, uji reliabilitas, uji nonnalitas, uji linearitas, analisis regresi linear sederhana, dan uji signifikansi parsial (Uji­ T), dan Uji Koefisien Detenninasi (Uji-R) dengan menggunakan aplikasi SPSS 26 tahun
2024. Hasil uji t diperoleh nilai t­hitung sebesar 10.244 sementara t­tabel sebesar 1.701, dengan begitu, dapat di simpulkan bahwa t­hirung > Habel (10.244 > 1.701) Dari basil uji t juga diperoleh nilai signifikan 0,000 < 0,05 dapat disimpulkan bahwa variabel independen (komunikasi organisasi) terhadap variabel dependen (iklim kerja yang efektif) adalah
78,90%, sedangkan sisanya 12, l 0% dipengearuhi oleh variabel lain. sehingga dapat
disimpulkan bahwa komunikasi organisasi bcrpengaruh positif clan signifikan terhadap iklim kerja yang efektif pada section Starpaction PT Sunstar Engineering Indonesia.



Kata Kunci : Komunikasi Organisasi, Iklim Kerja yang efektif, iklim organisasi, komunikasi internal dan ekstemal, kinerja karyawan.